60岁父亲搅拌站工作十年被解雇,是否有补偿?

父亲被解雇是否有补偿需具体分析。依据《劳动合同法》,若因患病、不能胜任工作或合同无法履行被辞,可获得补偿。未及时处理可能导致合法权益受损。
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处理此问题常见方式为协商或诉讼。应先尝试与用人单位协商补偿事宜;若协商无果,可考虑通过法律途径维权,提起诉讼。
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父亲被解雇可协商或诉讼。具体操作:1.收集工作证据,如合同、工资单等;2.与用人单位沟通补偿,协商不成;3.咨询律师,准备材料,提起诉讼;4.根据法院判决获取应得补偿。
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